青海新闻网·大美青海客户端讯 三月正值劳动者换岗流动高峰期和企业抢抓发展关键期，省人力资源和社会保障厅通过平台升级、服务创新、渠道拓展等举措，持续优化公共就业服务体系，全面提升服务质效，全力推进高质量充分就业。

　　打破地域限制，整合多行业、多规模企业岗位信息，实现就业数据实时更新发布。运用大数据优化匹配算法，整合信息发布、职业指导、政策咨询等功能，推动“人找岗位”向“岗位找人”转变，精准推送个性化岗位，提升求职成功率。建成覆盖全省的公共就业服务平台，实现纵向互联、数据共享。优化界面设计与操作流程，增设咨询反馈渠道，强化信息安全保障，确保用户信息查询、岗位申请等操作便捷安全，进一步提升服务满意度。依托“青海e就业”品牌，开展“直播带岗”“直播访企”等活动，联动企业HR、就业专家直播宣讲政策、推介岗位，通过短视频、云课堂等形式普及求职技巧。同时，在招聘会现场提供“一对一”职业规划服务，开设“就业指导云课堂”，制作短视频普及维权知识，有效提升劳动者风险防范意识与就业竞争力。

　　拓宽就业渠道，提升岗位质量。深挖本地岗位资源，建立重点企业用工保障机制，对接行业协会、重大建设项目。开展“访企探岗”活动，动态掌握企业需求，精准匹配求职者。拓展跨省协作渠道，深化对口援青、东西部劳务协作，与沿黄省份建立岗位共享机制，广泛收集更多、更好、符合我省劳动力就业意愿的招聘岗位，着力促进高质量充分就业。